Ojämlikhetssystem är ett begrepp som används för att synliggöra hur maktrelationer såsom kön, etnicitet och klass, skapas och upprätthålls i organisationer. Med utgångspunkt i kurslitteraturen, redogör med egna ord vad som menas med begreppet och applicera därefter begreppet på en organisation du känner till. Beskriv hur den organisationens ojämlikhetssystem kommer till uttryck. Inlämningen ska göras individuellt och ska vara mellan 2-3 A4 sidor (12 Times New Roman, 1,5 radavstånd). Uppgiften ska vara inlämnad via Canvas senast den 11 februari kl 9.00.