VECKA 14 obl lab.uppgift 2

Arbeta i grupp

Allmänt om källor till svar och inlämning - återge kortfattat och tydligt relevant teori ur t.ex

* tidigare kursbok Modern Industriell Ekonomi 

* valfri lämplig källa om organisationsteori, t.ex en artikel, en pod eller ett videoklipp, 

• att förtydliga teori med egna eller vald företagsexempel är en del av uppgiften
• var källkritisk, dvs försök förstå om författaren har objektivt syfte att dela saklig information transparent, eller ej
• tänk på validitet och reliabilitet  i val av lämplig källa med god trovärdighet.
• Validitet betyder att källan är lämplig för sakligt svar. Reliabilitet betyder att svar är pålitliga och stabila.

Delfråga 1 - ett urval grundläggande begrepp

Beskriv kortfattat men tydligt fem ur kursbok MIE valfria grundläggande begrepp för organisationsteori och ledarskap

samt

de två begreppen  'smarta mål' och 'kompetens'.

Sätt de 5+2 begreppen i ett sammanhang med företagsexempel. Det går bra att använda befintliga eller påhittade företag som exempel.

Delfråga 2 -  erfarenhet från arbete i grupp i kurs CM1005 och samarbete med kurs HU1903 studenter ?

• Vad kan man göra för att tidigt bygga tillit i en arbetsgrupp ?
• Hur påverkas gruppens utveckling av distansarbete ?
• Hann det uppkomma olika ’faser’ eller utvecklingsstadier som arbetsgruppen genomgick ?
• Vad gör man när nya individer kommer till gruppen ? 
• Hur kan man underlätta att gruppen ska ’leverera effektivt’ med bra resultat för en uppgift ?
• Vad kan en grupp göra för att vara kvar i tillståndet av att samarbeta och leverera bra och effektivt ?
• Vad är exempel på sådant som kan göra att gruppen inte når sina mål ?
• Behövs ledarskap för en grupp eller kan gruppens arbete ledas av gruppen i sig själv, utan stöd utifrån ?
• Vad är exempel på egenskaper som är viktiga för att leda en grupps arbete ?
• Vad kan utmärka en ´’ideal’ ledare för en grupp eller ett projekt ?

Delfråga 3 - en attraktiv arbetsgivare

Se på rankningen som sammanställs av Randstad eller Universum

 https://universumglobal.com/rankings/sweden/ Links to an external site. 

randstad employer brand research 2021.pdf Download randstad employer brand research 2021.pdf 

https://www.randstad.se/om-oss/pressmeddelanden/ikea-ar-sveriges-mest-attraktiva-arbetsgivare-2021/ Links to an external site.

Nämner Universum eller Randstad ’vad’ som skapar kvalitet i arbete, bra arbetsinnehåll och en attraktiv arbetsgivare `?

Välj ur någon av rankningarna ett företag för gruppen att arbeta vidare med som exempel

Vad bedömer gruppen gör att det valda företaget kan kännetecknas med någon eller flera av begreppen nedan

• bra
• modernt
• lärande
• kvalitetsinriktat
• kundorienterat  
• en effektiv' organisation  
• ett bra företag
• en attraktiv arbetsgivare
• eller något annat begrepp gruppen anser viktigt för att vara en attraktiv arbetsgivare

Se kursboken Modern Industriell Ekonomi, nämn några exempel på boken tar upp som (teori) är viktigt för att företag

• ska fungera väl i samarbete mellan anställda
• ska erbjuda bra kvalitet i produkter/tjänster till kunder
• ska utveckla en bra organisationskultur
• ska erbjuda ett bra arbetsinnehåll
• ska vara en modern attraktiv arbetsgivare för anställda och medarbetare.

Se även på det valda företagets webbsida eller i dess årsredovisning. Finner gruppen någonstans där (på företagswebben eller i ÅR) en beskrivning av arbete i företaget som stämmer med kursbokens ’teori’ ?

Lycka till med uppgiften !